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    为进一步增强公司每名干部的党性观念、纪律意识和廉洁自律意识，按照集团党组《关于开展2022年“反腐倡廉宣传教育月”活动的通知》的部署和要求，6月27日，公司党委书记、执行董事柴永成与各单位党政主要负责人进行集体廉政谈话。公司领导班子成员、各单位党政主要负责人参加会议。

柴永成在讲话中指出，公司各级干部要提高政治站位，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会“两个确立”的决定性意义，坚定做到“两个维护”的高度自觉，坚决站稳政治立场，始终做政治上的明白人。要严守党的政治纪律政治规矩，决不允许搞“上有政策，下有对策”，有令不行，有禁不止；决不允许在贯彻执行党中央决策部署、集团党组、股份党委和公司党委工作要求上打折扣、做选择、搞变通。要把党的纪律规矩内化于心，外化于行。要严肃党内政治生活，把民主集中制作为处理党内关系的基本准则和开展组织生活的根本遵循。要严格执行请示报告制度，认真落实日常性的谈心谈话制度，严格执行公司“三重一大”集体决策制度，防范各类风险发生。要保持良好工作作风，践行“三严三实”，聚焦“七种能力”，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒纠治“四风”。牢固树立实干导向，在公司形成以干成事论英雄、以解决实际问题论能力、以工作成效论业绩的鲜明导向，提高工作标准，抓好工作落实，让真抓实干、务求实效、创造过硬实绩成为普遍追求。要着力推动建立大监督体系，重点是以监督体系建设为突破口，压实公司职能部门监督责任和基层单位日常监督责任，同步推进纪律检查与巡察、财务、组织人事、风险控制等职能监督贯通，形成常态长效监督合力。要守住廉洁从业的底线，始终做到“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”。各级干部要习惯在被监督的环境中工作和生活，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线，经常自重自省自警自励，时刻慎独慎微慎初慎友，在拒腐防变上做出表率。

柴永成强调，公司各级干部要不断提升对党风廉政建设和反腐败工作重要性的认识，推进新时代廉洁文化建设，夯实清正廉洁的思想根基。各单位主要负责人要在“反腐倡廉宣传月”期间与班子副职和基层干部进行廉政谈话，做到全覆盖，纪委工作部要做好跟踪落实。